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A propos de MPJ Avocats
Fort de sa longue expérience, le cabinet MPJ avocats intervient tant auprès des entreprises que des salariés et sait adapter sa stratégie et son approche selon les dossiers et les interlocuteurs.
Côté Entreprises
Le souci prioritaire du Cabinet est l’intérêt de l’entreprise cliente, la préservation de son climat social et le respect de ses valeurs.
Pour cela un travail en partenariat est privilégié, en amont, avec les acteurs de l’entreprise auxquels est confiée la gestion des Ressources Humaines.
Le Cabinet propose son assistance dans l’examen de tout dossier « sensible » susceptible de donner lieu à un contentieux, dans le but prioritaire de l’éviter, si tel est le souhait de l’entreprise cliente, dans le cas contraire, de l’accompagner au mieux, dans ses échanges et ses procédures, pour limiter le risque judiciaire et ses conséquences.
Côté Salariés
Le soucis prioritaire du Cabinet, outre l’intérêt du client, est d’être au plus proche de ce dernier et de le préserver au mieux des difficultés et impacts d’une procédure judiciaire.
Une intervention en amont et l’instauration d’un climat apaisé est donc le fer de lance du Cabinet qui œuvre pour des négociations en dehors de tout conflit direct avec les interlocuteurs adverses.
Si la conciliation n’est pas envisageable, le Cabinet n’hésitera pas à porter l’affaire devant les juridictions compétentes et accompagner/représenter le client salarié dans la défense de ses intérêts.
Le maître-mot du cabinet
“Quel que soit le client, quel que soit son statut, le Cabinet œuvrera toujours dans un état d’esprit consensuel et privilégiera toujours la négociation avant d’avoir recours aux procédures judiciaires.”